Nové hodnocení chrání anonymitu hodnotících podniků a přidává více informací o pracovníkovi. Podívejte jak manažeři grasony 3 měsíce od nasazení nového systému hodnotí bez bázně z odplaty.
1.427 grasonů získalo za 3 měsíce nějaký štítek. Na otázku zda-li by pracovníka manažer znovu najal udělilo 54% manažerů hodnocení URČITĚ ANO, 43% ANO a pouze ve 3% NE nenajali. Míru kvality a spokojenosti podniku s grasony, měříme i podle udělení silných a slabých stránek pracovníka. Těší nás, že silné výrazně převyšují ty slabé.
Silné stránky
Slabé stránky
Jak vám následně zobrazujeme data v profilu člověka? Podívejte na ukázkový obrázek níže.
